国家电网里的人都是干什么的为什么能拿那么高的工资,国家电网真实工资

今天就具体说一下这个“神秘垄断单位”里面到底都是一群什么人！干什么活，为什么福利那么好？

首先以市局为例吧，因为更多的是地市级电网单位。

国家电网和其他公司一样，有财务、有人资、有党政、有客服、有发展策划部、有运营基建、有经研院。但是招聘最多，也是在职最多的员工还是电力相关人员。

主要分为：变电运行、变电检修、电力调度、营销、输电线路五大部分。

一、变电运行

这一个岗位就是和变电站打交道的，也就是一直守着变电站，大概是上两天两夜，然后休息三天，这两天两夜吃住都在变电站。负责电力设备巡视和操作。

二、变电检修

属于检修人员，工作地点在一个工区，随时做好出差的准备，因为要不停地去各地区变电站检修，如果电力设备出现问题，报危急缺陷，检修人员是要在24小时内进行处理的。

三、电力调度

这个岗位是属于电网的核心部门，主要是负责调度整个电网运行，处理事故，检修计划停电等。主要负责监视电网潮流分布，频率变化，电压曲线，事故异常等及时作出相应的调度措施。

四、营销

主要是对接人民群众，比如收电费了，换电表 ，统计电力盈亏数据、大用户资产等一些杂活。

五、输电线路

主要是对电力线路的巡视维护，检修巡线等，爬塔换绝缘子等与线路相关的活，工作地点在室外，相对比较苦一点。

国家电网总体福利待遇都不错，属于中上等人上人。所以想进国网的可以考虑报考电气工程专业。

为什么国家电网收入那么高，一个工作6年副科级年入四五十万，而且个人养车费，保险费，保养费单位都报销

因为国家电网电力充裕，自动化程度越来越高，又是垄断企业。很多原来的人工操作都被取消了，电费又居高不下，工作人员尤其是官员们的工资当然要很高了。

国家电网正式工工资怎么那么高，工作五六年随便一年都是几十万，那工作20年不是一两百万吗

作为国企中的龙头，世界500强第二的企业，经营创佳收益自然可观。具体薪资和地区经营、岗位职责等关联。(补助+五险一金+节日福利+年终奖)
1.基本工资：基本工资各省各地有差异，一般在省会城市的话基本工资会高一点。
2.绩效工资：绩效工资具体与本省份各供电分公司效益挂钩。
3.各项补助：医疗保险补助，纳凉费，取暖补助，高温补贴等。
4.五险一金：社会保险，8% 公积金，12%。
5.隐含福利：各地区有差异，各时期也有差异，医疗补助，节日福利，年终奖。
国家电网公司其它优势：
①不容易因为外在环境的变化，例如经济风暴，大幅度裁员。
②国家电网酬劳稳定上升，部分考核机制，还是以“年资”为主，成果为辅。
③国家电网年资不因为内部调动，甚至企业间调动，而影响个人年资。
④国家电网对于“守法”的概念，远远强过私营企业，国家电网员工的权益相对被保护得更好。
⑤国家电网更多的服务于计划，工作相对压力比私营企业小。
2020国网河南省电力公司招聘公告预计会在2019年11月出公告，把握好时间哦~