和领导出差尴尬,和领导出差聊什么话题

跟领导单独坐车出差，长时间相处，可以聊什么怎么聊呢？在这篇文章给大家送上“三聊三不聊”法则。
在日常生活中，相信不少朋友都遇到过这种情况，平时说话没有一点儿毛病，滔滔不绝，出口成章，跟领导一见面开始聊天，就不知道说什么了。说话的时候，突然发现自己词汇量越来越少，说话没条理，思维也不清晰了。甚至有些朋友感觉大脑像死了机一样。而另外还有一些朋友，跟领导出差是处于长时间单独相处，真不知道该怎么消磨时光，心神不定，坐立不安，不知道到底干什么。那么接下来我送你“三聊三不聊”法则，帮您解决以上困扰。

跟领导单独坐车出差，长时间相处，可以聊什么怎么聊呢？在这篇文章给大家送上“三聊三不聊”法则。

在日常生活中，相信不少朋友都遇到过这种情况，平时说话没有一点儿毛病，滔滔不绝，出口成章，跟领导一见面开始聊天，就不知道说什么了。说话的时候，突然发现自己词汇量越来越少，说话没条理，思维也不清晰了。甚至有些朋友感觉大脑像死了机一样。而另外还有一些朋友，跟领导出差是处于长时间单独相处，真不知道该怎么消磨时光，心神不定，坐立不安，不知道到底干什么。那么接下来我送你“三聊三不聊”法则，帮您解决以上困扰。

法则一，聊共同兴趣点，不聊陈年旧事。就是我们要提高维度，跟领导在同一频道上，多聊对方感兴趣的话题，不要聊一些让对方觉得你没有深度，没有品味的，陈芝麻烂谷子的往事。举例说，领导他是一个篮球迷，你可以跟他聊篮球知识，可以跟他聊NBA，可以跟他聊锦标赛以及其他相关的比赛，甚至相关的球星等等。如果你是个男生，也可以跟对方约球切磋切磋，越聊对方就会越感兴趣，越有话题。如果是和领导切磋，切磋完领导可能会直接拉你出去“走，咱们下个馆子”，在吃饭的过程中，他会继续跟你聊出更多的话题。

你的领导如果他是一个健身达人，喜欢运动，那么你也可以跟他聊运动方面的知识，甚至可以让他教你几招快速塑身的方法，让他教你教得比较轻松，但是你做的汗流浃背，最后他就会觉得经过长期的锻炼，他很有成就感，结果领导就直接拉你去吃好吃的，以后有机会还可能提拔你。

那么如果你的上级领导是个女的，孩子出生没多久，那你就可以跟她聊育儿的话题。每个妈妈的只要聊到孩子的话题，她永远都是滔滔不绝，能一直聊下去，越聊越兴奋，并且没有明确的对错之分。那么这是为什么呢？因为孩子永远是她最关注的焦点，所以你要从生活上的一些小事，寻找对方最关注的，最感兴趣的焦点。把你生活中的事情跟她分享，打开对方的心扉，那接下来的事你就不用管了，对方自然会带着你走。但是你就不要总提那些陈年旧事，一直把陈芝麻烂谷子的事挂在嘴边，甚至是大家都司空见惯的事你又拎出来说，就会让别人觉得跟你在一块很尴尬，实在是没有话题，又不找不着话题聊天。让对方觉得跟你说话很费劲，并且跟对方也没有默契的感觉。

法则二，聊行程安排规划，不聊内部矛盾是非。你可以主动给领导汇报一下行程安排，对方的接待安排，提醒领导要做好哪些准备。甚至是一些工作到底是怎么开展的，什么阶段准备做什么。你可以跟对方聊一些比较积极的，充满正能量的话题，这样也能让对方看到你有事业心，也可以助你行稳致远。但是如果你很闲的话，跟领导一直在聊公司内部的是是非非，比如，我听同事们反映，这位副总还是比较务实的，或是公司里的一个人之前做事出现了问题，做错了事也没有得到相应的惩罚。你这就给领导一种趁机打“小报告”感觉，你要知道职场上有个潜规则，领导能坐到现在这个位置，员工的任何一个动态他都能掌握，你是什么样的一个人他都非常清楚。他也是从这些人经历过来的，换句话说这些人在心理打什么小算盘，他都一清二楚。所以你就不要跟领导私下聊这些鸡毛蒜皮的破事，你认为这是在向领导表忠心，你认为这么做显得与领导很亲近，却不知道领导对你的印象大打折扣，因为这些事即使你不说他也知道。

所以，聊公司内部是是非非容易让领导看扁，而且有时候，你为了跟领导套近乎，你问领导内部之间人际关系，以及为什么当时是这种情况。领导要是真向你透露了一些内容，你要记住了，你一定要把那些内容弄得烂到自己的肚子里，为什么？你知道了解越多，危险越大。因此不要老有事没事，对那些乱七八糟的人际关系和是非感兴趣，即使知道了也要烂在肚子里，否则，某天领导要是听到外面风言风语，首先想到的就一定是你传出去的，也许他还跟别人说过，但很容易想到你的身上，所以不要去打探那些是是非非。

法则三，聊请教话题，不聊人际关系。你要知道和领导难得有一次这样出差、长时间相处的机会，这是一次难能可贵的机会，可以向领导求教学习。一个领导者能坐到那个位置，一定有多次成功的经验，总有他独到且成熟的方法论，因此你可以针对自己不会做的事情，想精进的方面向他请教。既让他觉得你这个孩子很有进取心，认可的同时又激发了他的表达欲望，让他在你面前表现那种优越感，说不定他将毕生绝学传授给你。所以，在那时你要保持一种虔诚的姿态，不断的向他请教一些能使工作干得更顺的方法经验。

这是提醒你要多聊请教话题，但是一定不要聊人际关系。比如，今天你和领导聊天你说“我们这个财务部的经理，跟我们公司哪个人他俩是什么关系，我看他们俩走得挺近的”。你这样就叫道听途说了。这样你说的话不仅让领导看不起你，甚至有可能会增加很多不必要的矛盾，所以你千万不要讨论复杂的人际关系。你也不知道领导到底是和谁在一条线上，跟谁是对立面。因此你聊的不好还会给别人留下不良的印象，给人站队不稳，是棵墙头草的感觉。所以，不要聊人际关系，特别是那些你所猜测不了的复杂关系。

希望这三条法则能够让你和领导长时

单独跟领导相处，总是找不到聊天话题很尴尬，该怎么办？有建议分享吗？

和领导相处，确实是一件很让人尴尬的事情。领导让你说什么，你怎么不说话？说了也没人听，或者连话都懒得说。这个时候，领导就会认为你在敷衍他。人和人的沟通，其实并不是通过言语的交流来实现的。尤其是在职场中，作为领导的你要想和下属聊得来，首先要做到的就是不要做一个说话不经大脑的人或者把话都憋坏了的人。

在职场上，如果你一个人在一个地方工作的话，肯定是很紧张的。因为没有话题可聊，如果你连领导都不知道要说什么；那领导肯定不知道怎么跟你说话来聊了！因此很容易被人误解和孤立。很多人都是这样觉得的：既然领导让你这么说了，那我肯定也会跟你聊天好了！我是一个非常不喜欢说话的人。我不喜欢一个人在办公室里面说话不经大脑思考的话（除非是跟领导谈话）。

要想和领导相处好，必须具备一定的话题度、说话的质量，但并非说出来的东西就一定是对的。如果你不想被别人说你是“不会说话”的人吧！那么如何才能做到有效提高跟领导相处的质量呢？首先你要明确自己是个什么样的人：作为领导身边的一个员工有没有必要成为一个值得领导重视和赏识并信赖的人呢？这个问题对于职场新人来说也是一个难题，因为你没有那么多精力和时间去思考、去处理这个问题。

人与人相处最怕的就是有尴尬了。所以遇到这种情况一定要调整心态，千万不要让自己陷入尴尬的境地里面。当然也不要把这种尴尬转嫁给别人，那样只会让自己被孤立！遇到这种尴尬状况一定要让自己保持良好的心态。人都是群居动物，要想和领导正常的相处下去，就要学会站在别人背后去说话。

和领导出差需要注意什么？

和领导出差注意事项

如何与上司相处是一门很深的学问，与上司一起出差，更是需要用心思考、认真做事，因为在你们独处的几天里，你的一切言行将被他收纳眼底，这关系到你的饭碗稳定与否。可是，如果聪明的你善于创造机会，注重细节，说不定，短暂的旅程会成为上司欣赏你的开始。

心态要积极，领导带着你，说明你会在出差中发挥作用。做好准备工作，心理，物质，身体。

了解整个行程

提前了解整个出差行程，时间，人员安排，此次出差的目的，需要携带的相关办公用品，资料。

准备好出差用品

包含工作上的资料。出差天数多的，带好自己的生活用品（充电宝、牙刷等）换洗衣物，学习用品。

准时到集合点出发

约定在那里出发，你要提前到，不能让领导等你，一定要记好出发时间，提前到达。

态度以及其他细节

1、积极向上，出差里有的时候有很多道道，作为下属的你，完成自己的本职工作就可以了，其它的事情一概不问。在出差的过程中不说，在回到公司后也不会讲出差中的事情。任劳任怨,司秘要得力(如安排好行程、事先联络必要人员、相关材料准备齐全、可能的资讯要先行掌握、准备超长时间工作的心理等）

2、出差为你和领导提供了难的相处机会，但是单独相处也并不一定是好事儿，有一些不知趣的下属会借此机会对领导大加讨好，结果适得其反。不要嚼舌根 两人出差时，闲谈中议论其他人是很自然的事，善于肯定别人要比喜欢挑刺更能赢得上司的好感。尤其是在背后相互议论的时候，善于发现别人的优点，更能体现你的宽容、大度。

3、与领导一同出差，在食住行方面肯定要以领导的意见为主，凡事征求他的意见为决定，切不可自己做主。假如领导不满意，那么肯定是你的错误，如果领导满意了，领导也会感到你不被控制。

4、主动帮领导提箱子包包,进酒店/餐馆上前两步去给领导开门(如果没有服务生给开的话),把行程的几种可能性告诉领导,让他选择一个最适合他的.订酒店的标准也要先问一下.吃饭要主动给领导倒酒.反正你拿他当衣食父母待,是肯定没错的拉.注重细节礼貌 如果出差住的是双人间，尽量邀请上司先洗漱，若上司谦虚推让，自己用完卫生间后一定要打扫好卫生。如果是单间，在休息时最好跟上司打个招呼。勤务妥当得体（如注意出差会洽出行不同场合老板与客人的周全关照等）

5、不要紧张，不管老板是什么样的人，多大年纪，他都是你的老板，你们出差也是公司的正常公务行为，你也没什么可紧张的，何苦还有另外一个助理同行呢！适当展现自己特长 如果你们去的那个城市刚好是你熟悉的，那不妨在工作之余陪上司多逛逛一些景点或有特色的地方，这个时候，你可以尽情展示自己的口才及热情，这也是联络感情的好时机。

6、着装一定要得体大方，出差不一定需要穿工作服，但是一定要职业、大方、有气质。助理的形象直接影响到老板的心情和老板的形象。应酬诚恳得当（备足MONE与花样，交际应酬配合老板，诚恳攻关）

7、如果你不确定的东西一定要向另外一位助理请教，或者直接让他替你做，回去之后你再请教也不迟，总之不能当众给老板出丑，让老板下不来台。

8、风头不能高过领导 出门在外，一定要清楚自己的地位，做好上司的陪衬，女性在穿着打扮上不要太过耀眼，别让客户的眼光都聚在你的身上而忽视了上司。 此外，在日程安排、酒店确定、合同谈判等环节不要乱发言，多维护上司的威信。

钱

带足钱，包包里有足够的钱，可以让你应对差旅中很多事情，抢着付钱，小小的付出，一定会有回报！

用心

不管是外出学习还是外出谈判，认真用心，记住每一个环节，做好记录，用心聆听，有很多学习的地方，还有如果是外出学习培训，更要做好记录，出差归来，可以做一份学习报告给领导，加以总结和提炼，让领导看到你的成长，让领导觉得带你出差带对了人！