物流老板的烦恼,公司高管出轨女员工怎么办
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62岁的贺老板，是做物流生意的。他的生意做得很大，儿子儿媳以及女儿女婿，都纷纷辞职加入了进去。
他没做这生意前，是个普通的打工族。他开公交车，他妻子开出租车。
在他50岁那年，机缘巧合下认识了一直开物流公司的张老板。
他们志同道合关系很铁，认识两年左右，那张老板要和妻子去国外女儿那定居，就把生意转给了贺老板。
当时为了接下这盘生意，贺老板几乎把所有家底都拿了出来，甚至还把房子给抵押
50岁那年，我从打工族变成了老板。一段婚外情，让我从老板变回了下岗人士……
62岁的贺老板，是做物流生意的。他的生意做得很大，儿子儿媳以及女儿女婿，都纷纷辞职加入了进去。
他没做这生意前，是个普通的打工族。他开公交车，他妻子开出租车。
在他50岁那年，机缘巧合下认识了一直开物流公司的张老板。
他们志同道合关系很铁，认识两年左右，那张老板要和妻子去国外女儿那定居，就把生意转给了贺老板。
当时为了接下这盘生意，贺老板几乎把所有家底都拿了出来，甚至还把房子给抵押了。
对于他这么冒险的做法，他妻子是极力反对的。一是怕被张老板坑，二是怕经营不下去，赔得血本无归。
贺老板的妻子在家本就没什么地位，她的强力阻止没起半点作用。
何况投资本就有风险，只有赌一把才知道行不行？
他看着张老板的物流生意一直都做得风生水起，各方面都很成熟，他有信心做下去。
而且他因为开太久的公交车，早已落得一身职业病。人到中年，是时候该换换环境，为将来努力一把了。
他不想一辈子坐在公交车里，走着相同路线，看着相同风景一直干到退休。
于是，豁出去了！不理全家人的反对。
贺老板自己打理生意，他妻子不想跟他冒险，就继续开着出租车。
贺老板需要学习的东西太多，每天忙得不可开交，和妻子的见面时间，交流的机会越来越少，差距和见识也越来越远。
矛盾，自然也就多了起来。
尤其是生意上了正轨，越做越大后。
那时的贺老板已经60岁，早已熟悉了整个物流行业的操作。
他庆幸自己当初赌对了，不仅改变了生活环境，也改变了自己。
在他意气风发的这一年，他的公司新招到了一名仓库人员。她叫阿秀，38岁，专门负责仓库日常操作。
而之前那位，辞职回去带孙子了。是她把阿秀介绍过来代替她的位置的。
阿秀以前都是家庭主妇，儿子上了寄宿中学，她才有时间出来上班。
她丈夫在外省打工，他们已经过了五六年的异地婚姻。
她个子高挑身材匀称，长得白净漂亮，那一头乌黑及腰的长发飘逸温顺，像极了说话细声细语的她。
她没有任何工作经验，贺老板也留下了她，说她一个女人在家带娃那么多年也不容易。
丈夫不在身边，年龄大了也难找工作，她出去打工挣钱帮忙减轻丈夫的负担，是个好老婆，何况又是前仓管推介的……
任何一个理由，都可以让她留下来。
对于贺老板的好意，阿秀很感激。
一开始她就做好了不被录用的心理准备，怕老板嫌弃她年龄大，没有工作经验。
可她没想到，贺老板直接留下了她，还让她别紧张，一边学一边做，很容易的。
为了感谢贺老板，她很努力地学习着，希望能尽快在岗位上帮助到公司。
以前，贺老板会经常外出，去各个点打理。
可自从总部有了阿秀后，他大部分时间都留在了总部，还亲自教她怎么做，极为耐心细致。
公司其他员工打趣他，说他偏心美女。
可是他都是笑笑，跟阿秀说别理他们，年轻人吃饱没事干，闹着玩呢！
一开始，贺老板都是以老板身份和她沟通。一会询问她工作流程熟悉度，一会检查她工作完成度。
可随着日子久了，两人也就更熟了。
他们的聊天内容不在局限于工作，而是天南地北一阵聊。
阿秀是个不问世事的人，她不明白香港澳门和内地的关系，不明白一国两制是什么意思，不明白为什么香港是中国的，但不用人民币……
她每天都像个十万个为什么，总有问不完的问题。
而贺老板，对这些问题信手拈来，总是一个个耐心仔细地讲解给她听，讲到她明白为止。
每次见阿秀对他充满的崇拜眼神，夸他见多识广时，贺老板就觉得特别自豪。
从来没有一个人，如此仰慕他。
慢慢地，两人的事传到了另一个分点，他妻子的耳里。
大家越传越神乎，直接把他们从暧昧传到了已经同居。
一些八卦的员工，一看到他们在一起，就会默默地走开，生怕打扰到他们。
贺老板似乎没有把这些传闻当回事，他觉得清者自清，所以不去阻止也不去解释。
反正下班后该约着散步还是散步，休假时，该约着吃饭还是吃饭。
一来二去后，俩人不知不觉就好上了。
牵手逛街看电影，年轻人约会有的浪漫，他们都有。
可天下哪有不透风的墙。何况物流公司到处还是他的家人。
他们的事，最终被他的妻子逮了个正着。
贺老板的妻子一直唯他是尊，她即使知道也是敢怒不敢言。除了苦恼和对他冷战外，她没有更好的解决办法。
她不敢大吵大闹，怕如今有钱的贺老板一气之下提出离婚。
可她又实在咽不下这口气，尤其贺老板夜不归宿的次数越来越多。
就算回去也是和阿秀在电话里卿卿我我，完全不把她看在眼里。
她把这事告诉了儿子。
他儿子一直以为是谣言，可听母亲说是真的后，也是义愤填膺，对贺老板失望至极。
他一边心疼母亲，一边不希望贺老板在这条错误的不归路上越走越远。
于是，他自己调动了岗位，把自己在分点的位置，和总部的员工换了。
他要天天盯着贺老板和阿秀，看他们在自己的眼皮底下，能玩出什么花样？
每当他发现贺老板找借口去找阿秀时，他就会让贺老板回去他家里照顾孙子，说家里保姆临时有事外出，小孩在家没人管。
这都是他事先安排好的。
当贺老板去到他家照顾两岁的孙子三四次时，他就辞退了保姆。
他早已计划好了，让贺老板在家带孙子，不让他再踏足物流公司，打理生意。
反正他在公司也没了具体的事做，是可有可无的。
贺老板从没照顾过小孩，根本不会。
保姆被辞退后，他一个人忙得手忙脚乱不知所措，不得不打电话寻求妻子的帮助。
而他妻子也早已和他儿子谋划好了，人可以去帮忙，但要装不舒服，这样贺老板才不会把孙子推给她带，而自己又跑走。
果然，贺老板看见妻子虚弱地躺在沙发上，也不敢轻易走掉，怕妻子照顾不了活泼乱跳的孙子。
本来冷战的二人，也就自然而然地和好了，有了相处的机会。
而贺老板的儿子，把阿秀给辞退了。
并苦口婆心地劝她停止这场错误，不要破坏掉两个本该幸福的家庭。
他让阿秀好好想想自己在外面打工养家的丈夫，想想刚上初一的儿子……
他甚至还有些威胁，要是阿秀还和父亲来往，那他就打电话告诉她丈夫这件事。
反正她入职的资料表上，应急联系人上写着她丈夫的电话号码和名字。
他还多补贴了两个月的工资给阿秀，希望她好自为之。
阿秀不是个笨女人，她当然知道衡量其中的利害关系。
她当着贺老板儿子的面，删掉了他的号码和微信，表示不会再有任何联系。
而贺老板在得知儿子和妻子的用意后，即使很生气，但冷静过后也只能无奈接受。
尤其他女儿又即将要生宝宝，他的妻子要去伺候女儿坐月子。
眼下，他每天要做的事，就是带好自己的孙子，还要给儿子儿媳买菜做饭吃，忙得根本没空再去想阿秀。
随着时间流逝，贺老板慢慢学会了带孙子，他也找到了其中乐趣，很享受这种忙碌又充实的感觉。
他每天早上都会带着孙子，去同一个小区的女儿家，和妻子还有小外孙女一起吃午餐，等儿子儿媳，女儿女婿下班后一起吃晚餐。
吃完晚饭，就和妻子二人去散散步，去锻炼一下身体，然后再一起回儿子家住。
他已经把物流公司，彻底交给了儿子。
他们一家人，也回到了以前其乐融融的状态。
如今，贺老板很感慨：“幸好当初儿子和妻子拉了我一把，不然我继续那样执迷不悟下去，真不敢想象后果是什么？”
浪子回头金不换，虽然他做错过，但好在及时回头了。不然很可能到了晚年，他连个完整的家都没有。
婚内出过轨的爱人，您会选择原谅，还是放弃？欢迎讨论。
我今年十七岁，我爸爸是一个企业老板身家六十亿，我爸爸的公司里有一个很漂亮的女员工？
我的感觉像是小说里的故事。
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