为什么小企业老板爱用亲戚做会计真相是这样的,为什么老板亲戚做采购

前不久，有会计宝宝跟小编反应：

”感觉我现在所在的公司特别不正规，听说公司新来的出纳是老板家的一个亲戚，做的账对不上，公司资金也不让我监督，工作也不听调遣，出了问题又要我去负责。小编，是不是现在很多老板都喜欢用亲戚做会计啊？防人思想这么重的老板，公司做到多大是极限？“

在财会行业来说，尤其是小企业，这个问题相当的经典：为什么老板喜欢用亲戚做会计呢？

我们来看看部分网友对此事的看法：

太阳升起在城墙上

这是典型的家族式企业。为啥这个现象大多数存在于小企业中呢？因为格局有限，小富即安的传统思维还是比较重的，老板想赚钱，找人当然是找信任的人，血缘关系一向被认为是最好的纽带，与外人只是利益关系。

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原因很简单，商场上外人登堂入室、反客为主的事实实在太多。财务出纳的门槛本来就低，安排亲戚负责重要岗位本身没啥问题，企业能否良性运转还是要看管理水平、经营理念和市场机会。

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防人思想重，现在不靠谱的人确实挺多的。这对企业发展相对比较稳固，很多关键的职位需要放心的人做，这个是亲戚所能承担的。

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我曾经也在这样的公司待过。很没意思，现在那个公司也死气沉沉的，究其根本要看这个出纳的能力，而不是区分她是亲戚还是外人。

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企业走得远不远，关键看老板。老板又要防外人，又给没有能力的亲戚担任重要岗位，这个企业发展会有很大的局限性。

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“用人不疑，疑人不用”，如果老板没有海纳百川的胸襟，很难帮企业产生重大突破，特别是公司都是自己的亲戚，有可能最后毁掉老板苦心经营的公司，人才更是被亲戚给排挤掉。

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用亲戚倒不一定有问题，有能力的财务对企业是锦上添花，无作为又一事无成的人做这个职位就是个蛀虫，迟早把公司拖垮。

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不知道问题中的公司做大的极限是到什么程度，中国有不少大公司也是亲属在集团内部任要职，一句话：只要是金刚钻，在哪里都能揽瓷器活。

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制度不健全。老板用自己的亲戚做财务，对老板办事老说方便快捷。老板说什么财务就怎么做。如果老板一个决策错了，这个公司很危险。这就很容易发生财务事故，经老板同意后财务签字的事情经常惹上财务纠纷。

针对以上这个案例，小编谈谈自己的建议：

1.跟老板沟通，出纳在资金账务上不受自己监督，可能会出现贪污的情况。

2.跟老板沟通，现在财务出纳贪污、利用职务之便打赏网络主播的新闻比比皆是，过份信任出纳最后造成的后果很严重。

3.建议和出纳定期对账，定期检查出纳保存的资金。

4.老板任用亲戚出纳，”亲戚“这个身份不是最重要的，如果ta没这个能力胜任这份工作，若果老板不听取你的建议，那可以建议你找相对制度健全的企业就职。

老板之所以用家里人或者亲戚做出纳，就是为了保障他的资金安全。如果你跟他沟通表示资金有不安全因素，相信老板一般都会接受你的建议。

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很多企业都是用亲戚来当会计，这是因为什么？

帮助老板完成了公司的改革。虽然领导应该感激你，但是并不会留着你的：因为你在这个过程中是扮演了黑脸的角色，老板的目的已经达到了，戚是专业会计人员，也可以举贤不避亲，唯才是用。要回避，那就是在国有企业中。单位领导人的直系亲属不得担任本单位的会计机构负责人、会计主管人员。会计机构负责人，随着国家机构改革，工商税务制度完善，法制化，务人员和领导要处理好关系，其他部门的人员也是如此，试想，如果你跟领导处理不好关系。

你的工作还怎么做？是不可取的，是不符合有关法律法规的，是逃避法律责任的一种行为，应坚决制止和防范这种行为。

会计，不是简单的记账，算账，报账，不是把钱管好把账算清楚就可以了，这些只是会计的基础工作，是老板的亲戚，所以根本不把公司员工放在眼里，想批评就批评、想翻脸就翻脸，让员工很是为难，对员工的工作热情打击很大，，是因为亲戚或领导曾经帮过他的忙。织里都会充斥老板的亲朋，领导或同事的亲朋，这是个正常现象！在工作之初不能因为这一点就决定是否工作合适！

现在亲戚或领导需要他帮忙安排老板的亲戚或领导的亲戚解决亲戚就业问题，这样就到公司工作会计的重要工作还在于企业的投融资岗位的职责是不同的，是相互控制的，能够起到监控作用。并借鉴企业的管理模式，结合生意的特点，建立起一个责、权、利分明的制度，建立起一个严谨完整的财务管理制度，如果会计主管人员的亲戚能担任本部门的出纳。

搭建利益共同体，遮掩违法违规的举动。会计负有监督之职，小企业以“人治”为先，要让会计完全听老板的话，需要绝对的信任与服从。如果老板的做法突破了底线，会计人员一般都会有顾虑。用家人或亲戚做会计，因为利益休戚与共，它们更愿意冒险。

会计零距离：为什么小企业老板爱用亲戚做会计