为什么一直考不上公务员,明明努力了却还是很糟糕

国考成绩出来了，北京市考、江苏省考成绩也已经公布了 ，有超多同学大吐苦水，究竟是自己基础不好还是运气不好，难道自己真的不适合公务员考试，每次报名都感觉自己稳了，但是对手总是比自己恰巧高出那么几分，究竟是为什么？小编列举了几种考不上的原因，看看有没有你▼
01、未作必胜的打算
80%的考生都是看着周围人考试，自己也想考，抱着试一试的心态去备考，觉得考上就赚了，考不上也没有多大成本。复习没有明确的目标，以致于会到最后冲刺的时候后劲不足，放弃考试。
02、你只是看起来很努力

国考成绩出来了，北京市考、江苏省考成绩也已经公布了 ，有超多同学大吐苦水，究竟是自己基础不好还是运气不好，难道自己真的不适合公务员考试，每次报名都感觉自己稳了，但是对手总是比自己恰巧高出那么几分，究竟是为什么？小编列举了几种考不上的原因，看看有没有你▼

01、未作必胜的打算

80%的考生都是看着周围人考试，自己也想考，抱着试一试的心态去备考，觉得考上就赚了，考不上也没有多大成本。复习没有明确的目标，以致于会到最后冲刺的时候后劲不足，放弃考试。

02、你只是看起来很努力

立完了目标接下来就是拿着书本看书，看书5分钟，游戏2小时，做题10分钟，玩乐4小时。一天结束后躺在床上，就有无尽的罪恶感，就这样一轮复习下来，你也就是走马观花的看完了一本书，听过了一节课，不走心的复习只是感动了你自己。

除此之外，还有以下三点原因：一、知识储备不足；二、政治素养不够；三、缺少必胜的信念。

原因01知识储备不足

知识储备不足是直接导致笔试失败的关键原因；公务员考试的题型、题量设置来说，是比较全面的。

仅行政职业能力测验单科笔试而言：包含了政治常识、数量关系、言语理解、逻辑判断、资料分析等等题型，每一块内容又细分很多方向，如政治常识：不仅需要对于国家政策方针有一定的了解，甚至对于当下的国内时政热点也需要略知一二。

原因02政治素养不够

有个考上公务员的考生曾经说过：“当你有一天意识到了公务员的基本职业认知，那就能轻松考上；如果你只是想着找个工作，养家糊口，或是想着当官挣钱，你会很难考上。”

其实这句话说得很明确，你可以反过来拷问一下自己：

是否做好了十足的准备成为一名公务员？亦或是像一名公务员一样工作和生活？能否从政府的角度去思考和看问题，替人民着想，为人民服务？

其实无非是想说：让自己看起来更像个公务员，加强自身政治素养的修习，即便还没有进入到公务员队伍，但是时刻做好已经具备成为一名合格公务员的心理准备也是很关键的。

原因03必胜的信念

每一次都当做最后一次，我们只能成功，有必胜的信念，就能卯足了劲儿往前冲；它是我们每一次遇到难题，永不放弃的关键；也是我们挫败后重拾信心的力量；更是助力我们在困难中不断突破自我，刷新自己成绩的信仰.

为什么有人很轻松就考上公务员，而我很努力却总是上不了岸？

按照《中国新闻周刊》的说法，大概因为你只是普普通通的小镇做题家，哪怕你每天做真题卷，也依然考不上能够带给你安全感的编制内职务。当然，实际并非如此，一来有些人看似轻松就考上了公务员，可能因为他本身选择的是一条“窄路”，跟他竞争的人少；二来可能人家的智商比较高，可以做到事半功倍，而不像你，事倍功半，需要花更多的时间才能做到人家轻轻松松就能做到的程度；三来，可能人家的努力是有效努力，你的努力只是“感动自己”。

竞争小，则上岸几率大。

每个人对于上岸的定义不一样，有的人追求的是考到心仪的职位，有的人追求的先有个编制，至于什么好职位的，考进去了再说吧。由于目的不一样，所以在考公务员的时候选择也会不一样。比如去山区的编制，一些特殊岗位得做脏活累活的编制，几乎没什么人报，甚至有一些连报名人数与录取人数3：1的比例都达不到，有的却是上百人争一个职位，这个真的没法比较。就好像我曾经报考过热门职位，行测考了134分，排名52，连面试机会都没有；有一个平时学习比我差的朋友，行测考一样试卷只考了107分，刚过分数线没几分的，最后却被录取了。能说我不够努力吗？不能够吧，只能说，我们选择了不同的职位，做出选择的时候，就意味我们要面对的竞争已经不一样了。

人聪明，事半功倍，轻松“成公”。

不得不承认，人与人之间的能力是有差别的，有一些人，对于事情的窍门跟规律很容易就可以弄懂。有一些人，哪怕你已经告诉他窍门了，他还是听不懂，学不会。考公务员也是一样的道理，聪明人考公，总是会比“笨蛋”要容易得许多。毕竟公务员考试，实质上就是要筛选出那些优秀的人，淘汰那些笨笨的家伙。当然，也不是全然没有机会，勤能补拙，笨鸟先飞， 古人都已经告诉我们了，你不要看别人轻松，你自己要多努力，你不努力，就连机会都没有了……

用对方法学会技巧，努力才会有效，才能“成公”。

其实有一些努力是无效努力：一套试卷做三遍，如果每做一遍你的错误不是越来越少，分数越来越高，那么你做题就是在“无效用功”。“小镇做题家”那么多，凭什么就你能上岸？当然是因为得跟别人不一样，比如掌握了方法技巧，对于知识点掌握得非常牢固，对考题能够做到“举一反三”的效果，能够运用应试技巧，这才是真正的“努力”。那种天天做题 ，天天错的努力，真的只能感动自己而已……就算报了培训班，也不是谁都能做到有效努力的。

为什么考公务员好几年都上不了岸？问题出在哪里？

难题出在笔试题目上，或是招聘面试上，倘若出在笔试题目上，你需要买一套详细的公考材料，参加培训班，有体系的备考。如果出在招聘面试上，你需要好好地在演讲口才上下功夫，平常多练语言表达能力力，多累积各种各样专业知识，考时心理状态一定要好。需看自身的成功考试成绩是不是真真正正达标！假如你自信心地觉得早已应当成功，但却遭受抵触，并倍感困惑，这你就得务必寻找变径上岸了！

一是职位选择问题，二是自身能力水准难题。第一个难题，我们建议是在下一步考试的时候，尽可能挑选艰苦边远地区的县级机关及下列企业和乡镇机关单位，那样成功上岸的机率大许多。针对第二个难题，因为早已考了六年了，测试的能力水平基本上定形，全看有没有可能在适合自己善于的一次考试时正常的或是脱颖而出而出类拔萃。公务员国考一年才考一次，实战练兵机遇过少。

因而一定要把握住每一次考试机遇，省公务员考试、国考公务员、事业编制考试，那样出来每一年也是有3-4次测试机遇，让自已获得充足锻练。在私企，有一个编写和没个编写，差别很大非常大，这是事实。自身心里落差大不用说，至少有2个层面是绕但是的：一是收益差别很大，例如劳动派遣的、合同书同并没有年终绩效奖赏，并没有13月薪水，并没有交通补贴这些。

二是以后的路差别很大，即使是事业单位编制和公务员编制区别是挺大的，关键反映在等级升职层面。喜欢看初入职场文章内容的好朋友都懂，无须详尽讲了。即然坚信自己能够行，那样就需要果断的去为自己的理想而奋斗，保证始终不易、果断坚定不移，不要因为外部的流言蜚语、乃至是别人猜疑的眼光而去改变自己的初心，只需下决心，并没有办不成的事。