快递员为什么工资那么高,开局快递月薪十亿

快递员和仓管员看起来是两个相似的职业，但是这两者之间工资的区别可就大了。快递员月薪过万已经是大家耳熟能详的事了，但仓管员月薪过万却几乎没听说过，这到底是为什么呢？

一个很突出的原因就是行业特性，快递员多是计件型工资，而仓管员的薪资结构主要和企业有关，大型仓库企业相应的工资会高一点，同时跟保管的物品种类也有一定的关系，而仓库管理员想要得到高工资，只有成为管理层才有可能。

那么应该怎么做才能成为仓库管理层呢？

以下是总结的相关方法：

1、要有奉献精神，愿意干一些大家都不愿意干的事。

2、要有主人公精神，自主做一些有利于仓库管理的事情。比如：仓库清扫、仓库整理等。

3、做好自己的本职工作，掌握职位要领、技巧以及注意事项。

4、学会使用仓库中的常见设备，比如：扫描枪、液压车、封箱器等，同时懂得如何爱护和保养这些设备。

5、做好岗位物料登记，比如：数量，利用率、是否好用等。

6、在做好自己本职工作的同时，可以适当学习其他岗位的相关知识。

7、对于上级安排的任务，无论是简单的还是复杂的，都能保质保量完成。

8、当有新员工入职时，不要排挤和轻视，乐意教授他人方法和经验。

9、空闲时间不要聚众聊天，可以学习其他知识，充实自我。

10、懂得反思自己每天的工作内容，做得好的保持，做的不好的改进。

11、对于自己的工作内容，努力做到能干、会干和巧干，最大限度提高自己的工作效率。

12、培养自己的全局眼光，做的决策尽量具有可行性和前瞻性。

如过你能做好以上这些，绝对可以称为优秀仓管员，这样的你，怎么可能没有高工资！

【找仓就找仓小二；

仓库出租、厂房出租，只要一个仓小二就搞定！】