32岁已婚未育找工作,事业单位50岁能辞职吗

网友咨询:

32岁未婚，进入事业单位六年多，前景渺茫，该不该辞职？

我的答复:

我平时因为工作的关系，对于体制内的情况非常了解，像你这种情况，我个人并不推荐选择辞职，因为你在事业单位已经工作了六年多的时间，你辞职以后去外面也很难找到更好的工作，除非你是在事业单位当中技术性非常强的岗位工作，但是在这些岗位工作的通常都不会选择离职，因为他们有非常好的发展空间。

在体制内工作确实会容易产生一种职业疲惫感，因为你每年所做的工作基本上都相差不大，对于年轻人来说，确实可能会感觉到有点一眼望到头，但是你也要考虑到这是一份稳定的工作，能够为你解决很多现实问题。针对你提出的问题，我建议可以从下面几个方面进行考虑。

一、事业单位属于非常稳定的工作，对于普通人来说非常重要

作为一个32岁的中年男性，现在你已经在事业单位工作六年多的时间，你感觉到为了前途比较迷茫，想要辞掉当前的工作，我认为这种考虑非常不成熟，因为你辞掉当前的工作岗位以后，就会发现你可能在外面很难找到适合的工作岗位。

当初你大学毕业的时候选择报考事业单位，你就应该考虑清楚事业单位工作的一些特性，虽然说事业单位属于非常稳定的工作岗位，但是在事业单位通常也不会特别好的发展空间，基本上大部分人只是将它当成一份普通稳定的工作而已，不可能靠事业单位的工作实现大富大贵的目标，也不可能获得快速的晋升提拔。

对于一个普通人来说，如果你不具备特别强的能力，我认为在事业单位工作其实已经属于非常好的归宿。

因为在事业单位工作虽然说工资待遇不算特别高，但是胜在工作非常稳定，不管遇到什么样的风险和挑战，最终你都有一份稳定的工作保底，能够让你的家庭幸福稳定的生存下去。

二、在事业单位工作六年多，你去外面再找其他工作也很难

作为一个32岁的中年男性，你已经在事业单位工作六年多的时间，现在辞职去外面不可能找到更好的工作岗位，因为你在体制内工作了那么长的时间，你的很多工作经验，只适合于体制内的岗位，而不适合于一般的企业，因为这两种单位属于完全不同的运行模式。

哪怕当初你在大学读书的时候，属于一名本科毕业生，但是经过六年多的时间，你大学所学的东西早就已经忘光了，你在体制内的工作经验，又不能够适用于企业的一些岗位，这就意味着其实你学历不占优势，工作经验也不占优势，你怎么可能找到更好的工作呢？

尤其是最近这十几年的时间，大学扩招比较多，一个青年只要愿意读书，大部分人都能够拿到大专以上的学历，拿到本科的学历也不会存在太大的难度，每年都有那么多年轻的大学生毕业，你怎么和他们竞争，你的年纪也没有他们更有优势，你的工作经验也不算是多大的优势。

三、如果你觉得工资待遇不如心理预期，可以再次报考公务员的岗位

作为在事业单位工作的人，尤其是像你这种已经工作了六年多的老员工，如果对于当前的现状不满意，想要获得更高的工资待遇，想要获得更好的发展空间，我认为有一个非常好的途径，那就是在职继续努力报考公务员的岗位，只要你能够考上公务员的岗位，工资待遇立马就可以获得提升，未来发展空间通常都要比一般的事业单位更好。

你在事业单位已经工作了六年多的时间，这就意味着不管这个岗位是否有服务期的限制，其实你都已经符合报名参加公务员考试的条件，只要你能够通过公务员的考试，就可以直接调动工作岗位，登记为公务员的身份，不需要你任何的人情关系。

作为在事业单位工作的人员，还有另外一种方式可以成为公务员，那就是晋升到管理八级，同时工作满两年的时间，你就有机会登记成为一名公务员。这个过程当中需要你比较强的能力，同时也要看你当地的计划和名额是怎么样的，整个过程的不可控因素，就要比公务员考试更多一些。

四、32岁还没有结婚，在体制内已经非常大的年龄，早点考虑这个问题

作为在体制内事业单位工作六年多的男性，你到现在还没有结婚，我认为在你当前非常重要的一个问题，就是早一点找一个合适的对象结婚，也许这个问题才是你当前最应该考虑的问题。

你之所以对于现在的工作岗位感觉到比较迷茫，那是因为你还没有结婚，当你真正结婚以后，尤其是有了幸福稳定的小家庭以后，你就会珍惜你当前稳定的工作岗位，因为任何一个家庭幸福的基础都需要有稳定的收入来源，不要太为钱而发愁，这样才能够过得开心。

在事业单位工作，虽然工资待遇不算特别高，但是我认为各方面的保障非常齐全，最起码能够让你在当地过上相对不错的生活，虽然不能大富大贵，但是也能够平凡稳定幸福。

按照目前的情况来看，每年考上体制内岗位的青年非常多，在这其中女性占了绝大多数，你作为在事业单位工作的男性，我认为在找对象的时候应该有比较大的优势，也是属于比较抢手的对象，找一个人结婚应该不会有太大的难度，早一点考虑这个问题，早一点进入人生下一个阶段，你就不会再感觉到迷茫了。

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