7月辞职,模特裸辞
我之前工作是在一家化工厂做销售内勤,每月四天休班,逢国家规定的法定节假日还会多上那么几天带薪休假日。像八月十五和春节还会发过节费600元,五险一金,外加13薪。按理说在个人企业里面待遇也算不错。
有小伙伴也许会好奇,像我说的工作也还可以,就业形式这么不好为什么辞职。
有利有弊,老板年纪大了,喜欢种地,包了一个几十亩地的农场,建了大棚,再加上老厂那边原有的一个大棚和温室棚,不舍得花钱雇农工,这些活就成了我们的,不耽搁日常工作的情况下,每周抽出一天时间去农场劳动,说实话连锄头都不会用的我
有小伙伴也许会好奇,像我说的工作也还可以,就业形式这么不好为什么辞职。
有利有弊,老板年纪大了,喜欢种地,包了一个几十亩地的农场,建了大棚,再加上老厂那边原有的一个大棚和温室棚,不舍得花钱雇农工,这些活就成了我们的,不耽搁日常工作的情况下,每周抽出一天时间去农场劳动,说实话连锄头都不会用的我
我之前工作是在一家化工厂做销售内勤,每月四天休班,逢国家规定的法定节假日还会多上那么几天带薪休假日。像八月十五和春节还会发过节费600元,五险一金,外加13薪。按理说在个人企业里面待遇也算不错。
有小伙伴也许会好奇,像我说的工作也还可以,就业形式这么不好为什么辞职。
有利有弊,老板年纪大了,喜欢种地,包了一个几十亩地的农场,建了大棚,再加上老厂那边原有的一个大棚和温室棚,不舍得花钱雇农工,这些活就成了我们的,不耽搁日常工作的情况下,每周抽出一天时间去农场劳动,说实话连锄头都不会用的我们,夏天顶着30多度的大太阳在地里锄草,闷热的天气不动都出汗,真的是扛不住,日常也还有不少杂七杂八的农活,这只是其一。新厂建成后每人又分到大约三市亩卫生区,需要自己种上油葵定期浇水锄草,管理不好或者不及时锄草就会罚款。最重要的一条就是勾心斗角的联评制度,每季度评比结束,同事之间就会互相猜忌大打出手。离职已有四个多月,目前还是比较迷茫。
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