被扔掉的是工作证还是员工尊严昆山世硕电子发工作证小细节引发的大话题

中国经济周刊-经济网讯（记者 宋杰）上周末，一个企业给员工发工作证的小细节引发了全网声讨的大话题。据楚天都市报报道，江苏昆山的世硕电子（昆山）有限公司工作人员给新员工发证件时，随手将员工证件丢在地上，新员工只能弯腰去捡。该公司最新回应称是单位管理人员失职，主管率团队向员工致歉，目前已有大批员工离职。

《中国经济周刊》记者发现，有多个视频显示，三名工作人员每喊一个员工的名字就丢一个人的证件，而这个人就必须弯腰去地上捡起自己的证件。

9月7日，《中国经济周刊》记者致电该公司予以进一步核实，公司前台却以不知道分机号码为由拒绝转接相关部门。

有网友认为，明明可以将证件发到每一个人的手里，明明可以将证件放在一个台面上，喊着名字，让大家排队来领。但是这三名管理人员却采用了这用极其带有侮辱性的方式来对待数百名新来的员工，实在令人气愤。

互联网科技博主赵宏民评论道：“在这个工厂上班的工人，主管领导只是把他们当成一个灵活听话的机器而已，不需要人情。仅仅是发个证件都这样，那么在工作中稍微出现问题，主管会怎样对待员工呢？然后，连夜就有大量的员工离职，赔偿金都不要了直接走人，员工离职耽误生产，影响产品交货日期，这违约金赔偿金肯定不会少。”

网友“马枫琴”认为:疫情后期，人们生活逐渐正常，工厂陆续开工，这一年大家都不易，很多企业更是举步维艰，半年多颗粒无收，活着就是最大的胜利，疫情慢慢过去了，很多公司都开足马力希望打个翻身仗，相信世硕也不例外，大规模的招工，只是而今“工牌”事件恐怕要毁基业于一旦了，员工大规模离职，下一步怎么办？恐怕不是几次危机公关就能挽救的了得吧？ 人，每个人都是一撇一捺，没有谁能多一笔，即便是收入更高，即便是职位更高，那也证明不了什么，更不是以此来剥夺他人做人尊严的借口。

天眼查APP显示，世硕电子（昆山）有限公司成立于2014年1月，注册资本1.94亿美元，法定代表人为张天宝，公司经营范围包括从事卫星导航定位接收设备及关键零部件制造，手机及其零配件、第三代及后续移动通信手机、基站、核心网设备及网络检测设备，大、中型电子计算机、便携式微型电子计算机等。该公司由ASLINK PRECISION CO.,LTD.全资控股。

公司发工作证时扔在地上让员工捡，有辱员工尊严吗？

世硕公司发工作证时扔在地上让员工捡，这种粗暴的行为就是对员工尊严的侮辱和践踏！

据媒体报道江苏昆山世硕电子厂在给新员工发证件时，工作人员将证件随手扔到地上，新员工不得不弯腰低头去捡。

从视频中看出工作人员全程低着头念名字，念完名字后像扔垃圾一样将工作证扔到地上。新员工排着队，听到名字后走出来，从地上捡起证件离开。整个过程新员工丝毫没有被尊重，只能感受到屈辱。

事后世硕对视频中招聘人员的行为表达了歉意，但是世硕更多的是在为自己辩解，公司称之所以会出现这种情况，是因为“招工旺季，场地有限”。

世硕公司的这种行为引发了广大网友的抨击，在世硕的眼中，员工就是劳动力而已，连最起码的尊重都不值得给。

据悉世硕是一家合资公司，合资人为台湾人，在他们的理念中做生意仅仅是为了挣钱，从来不会考虑员工的感受。

很难想象这种企业在市场竞争中是如何生存下来的，一家不尊重员工的企业，必将走向倒闭，不管你的生意做的多大，如果说你不能够站在员工的角度去考虑问题永远没法发展，因为员工是一个企业的战斗力，不能凝聚人心的企业名存实亡。

每个务工人员背井离乡去打工，虽然是劳动力输出，但是请尊重每个劳动者，他们是凭借自己的劳动付出吃饭，并不是乞丐！

事件发生之后，有人上传视频称世硕出现了大量人员离职的现象，世硕生产线停产，如果真是这样，这家公司也是咎由自取。

挣钱养家糊口固然重要，但尊严更重要，劳动者应该被尊重，像昆山世硕这样践踏员工尊严的企业，迟早会付出惨重的代价。

各位朋友，你对此事怎么看？欢迎留言。

昆山某公司粗暴发工作证引发大批员工离职，捡工作证而已，有必要离职？

昆山世硕公司粗暴发工作证事件引发了网上热议，很多人觉得，把工作证丢地上让员工去捡是对员工的一种人格的侮辱，也有人说不就是低头拣一下而已嘛，并没有大的影响，也不是什么大事。不过这次时间，在网络炸开之后，引起了轩然大波，那么，这起事件有没有必要引发大批辞职嘛？究竟这件事情背后有着什么更深层的意义呢，让我们再次回顾来看一下。

整个事件是在网络平台抖音上曝光的，据抖音曝光的视频来看，只见，昆山某公司工作人员手持话筒念着员工名字，念到一个名字，就向地上扔一个员工证件。很多人弯腰捡起地上的证件。这段视频在网上曝光之后，很多网友对此愤慨不平，很多网友表示“尊重自己，尊重他人”“没有尊严的工作，宁可不做”“公司与员工应该平等”。随着事件的持续发酵，据目前有消息称有大批员工辞职。

或许很多人认为，捡一下工作证并不是什么大事，因为在这种电子厂里，很多都是外地务工人员，在他们认为，能有一份工作已经不错，不会去计较这些细节，不过，我却有另外的看法，无论什么厂，员工各阶层都是平等的，大家都是一视同仁，职业不分贵贱。凭什么昆山世硕可以把员工工作证丢在地上，其实这是对员工的不尊重，昆山世硕也算是一家大厂，有着自己厂的企业文化，尊重员工等于尊重自己，如果有这样的工作人员在，试问，这家企业又怎么能得到员工的认可。

因此，我认为，如果是我，我肯定会和大多数人一样，选择辞职，在这样的企业里，也不会得到任何尊重。

此事引发了昆山世硕大批员工的辞职，自然，也受到了公司上层的关注，在第一时间，昆山世硕做出了回应，声称对当事 的工作人员作出了处罚，网传的《关于网传负面新闻的说明》称：对于我司新人培训单位，因招工旺季场地受限，现场管理不到位，工作人员以不当的方式发放员工证件，致使新人不受到尊重，我司深表震惊与遗憾，因此事造成社会大众不良观感及负面影响，在此表达万分歉意！针对此事，我公司立即调查并作出以下承诺。

综上所述，虽然，昆山世硕工作人员扔工作证件的事件非常恶劣，好在昆山世硕第一时间作出了处理，虽然有消息称有大批的员工离职，不过我个人觉得，假设公司没有及时作出回应，那么离职是理所应当，假设，昆山世硕第一时间处理了此事，我觉得在目前工作很难找 的情况下，离职还是显得草率了一些。

文：唯恋无名 图：来源网络，如有侵权请联系作者删除