为什么现在的学生越来越不服从老师管教了,老师不服从学校管理
师生对立,为哪般?
我们的普遍思维认为,老师就是管学生的,学生就是被老师管的,这种想法自然就先把老师和学生置于教育中对立的双方位置上,那冲突自然不可避免了。师生之情,从
现在,很多学生不服从老师、不接受老师的教导,常与老师顶嘴或对着干,有的学生明知道自己做错了事,面对老师的批评,不但听不进去,反而反感、抵触甚至采取过激的言行。近年来,学生和老师的冲突事件时有发生,很多老师抱怨学生太难管教了!想必这时大家心里都有一个疑惑:老师和学生咋就对立了?当学生和老师对着干的时候,老师,您得怎么办?
师生对立,为哪般?
我们的普遍思维认为,老师就是管学生的,学生就是被老师管的,这种想法自然就先把老师和学生置于教育中对立的双方位置上,那冲突自然不可避免了。师生之情,从“一日师、终生父”转变成如今偶有对立,其中的原因恐怕是多方面的:
案例:学生贴纸条在老师身上被打
2015年5月24日晚自习时,包集中学高一(3)班学生马某某把画着一只乌龟并写有“我是乌龟,我怕谁”的纸条贴在梁云林腰带下面裤子上。梁老师获知后深感受辱,并在马某某不愿写清事由且撕掉字条的情况下,动手打马某某一巴掌并发生肢体冲突。
小编说:学生看问题片面,有时不顾后果
青少年在认知发展过程中,思维的独立性和批判性虽有一定的发展,但还很不成熟,看问题容易片面和偏激,喜欢钻牛角尖,有时候做事情不顾后果。这是青少年特有的半幼稚半成熟的特点,他们看问题容易产生偏见,以为与老师对着干很勇敢,是一种英雄行为,因而盲目反抗,不计后果,拒绝一切批评。
案例:孩子因打架被老师扇耳光
西安市某中学初一男生卫某在下课时间与同学发生口角,继而演变为打架。事发后,闻讯赶到现场的班主任郝老师及时制止了打架事件。孩子与同学打架,当老师欲拉卫某前往办公室时,他硬是不去,还用脚踢打老师,随后老师就扇卫某耳光。
小编说:老师没有正确对待学生所犯的错误
如果教师不懂得学生的心理特点,不能正确对待他所犯的错误,处理方法不当,就使矛盾和冲突日益恶化起来。另外缺乏对学生耐心和沟通,说教多于疏导,惩罚多于宽容,看缺点多而不注意挖掘闪光点,在一定程度上伤害了学生的自尊心。
案例:老师因没收学生手机被家长打破头
某老师在监考期中考试,期间一名学生用手机作弊,虽然该名学生自称用手机刷微博,但手机还是被李红晨没收。随后双方发生了拉扯,老师被逼到教室墙角,出于自卫踢了学生一脚。事后学校召集学生家长和老师协商处理该事,当老师向该生及其家长鞠躬道歉时,家长随手拿起一个瓷杯,砸中老师的额头。
小编说:家长太过溺爱、放任孩子
很多家长都对孩子太过于袒护,以至造成了孩子放任的性格。而且很多父母根本不了解孩子在学校的所作所为,一听说老师打学生就兴师问罪,而根本不问自己的孩子有没有错,错在哪里。家长的这种做法根本不会对孩子起任何积极的作用,只能使孩子越来越任性,越来越背离学校的规章,结果在这样的家庭教育下的学生,只能一个个走向社会和人生的极端。
案例:学校出台规定老师摔学生手机
2015年5月,武汉某高中掀起搜查手机的突击行动,全校大会上,分管主任发话:如果学生私带手机没有上交老师保管,一旦搜出,就会被当场砸烂。25日晚自习,高二某班老师搜出3部手机,在众目睽睽之下摔碎。这样的做法又常引发风波,原因是学生手机乃私人财物,老师没有权力损坏,可摔坏的手机最后还是由老师出面赔偿,就是为了息事宁人。
小编说:学校没有协调好老师和学生的关系
老师摔坏学生手机固然欠妥,更大的错则在于学校。摔手机是学校做出的决定,由老师执行,学生和家长痛恨的是老师,最后赔偿的也是老师。那么,以后学校如何再让老师去处理学生玩手机问题?更进一步说,以后老师究竟该如何对待学校的其他规定?摔手机事件折射出一个教育管理中的困境:一些学校出台管理制度,动不动就把老师推向同学生尖锐对立的第一线。
“枪林弹雨”的师生关系怎样才能平息?
难道面对“枪林弹雨”中对立的师生关系我们只能束手无策吗?不,只要学生、老师、家长和学校都愿意去改变,这个问题并不难解决。
老师:平等尊重地对待每一位学生
对教师来说,尊重学生意味着将学生看作是有独立意识的平等主体,意味着教师承认学生有自尊心。这样,当学生课堂学习任务没有完成或无意识地违反课堂纪律时,教师才会将其处理问题的方式局限在学生可以接受的范围之内。同时,尊重学生对教师意味着应当平等地对待每一个学生,不因学生的学习成绩差而歧视学生,不因学生有某种过错而不原谅学生。
老师还要加强与学生的交流,决不放弃任何一个与学生交流的机会。山东临朐一中马老师说到,“当与学生在一些问题上与发生分歧时,不能粗暴地打断学生的话语,也不先入为主地指责学生‘不听话’,更不武断地强迫学生遵从老师,而是耐心地倾听学生的心声,做一个最能理解学生的听众,待学生发表完自己的看法,再心平气和地把自己的所思所想全盘托出,和学生进行交流。”在具体的处理学生所犯的错误时,要考虑学生对自己所施行的方式方法是否可接受,充分了解学生的个性及背景情况,根据每个学生的个性特点来决定对学生的行为处理方法。
教师自身也应该避免不良情绪氛围的产生,具备自我调节心态、自我调试情绪的能力,努力在复杂的情绪氛围内,控制自己的情绪,进而避免师生矛盾的产生。
学校:积极引导、协调师生关系
学校应摆脱应试教育的束缚,始终坚持立德树人和教书育人相结合的教育理念,加强人生观、价值观和方法论的教育,综合运用心理学、社会学等理论,帮助学生全方位地了解社会,传授社会经验,教会学生待人处世的正确方法。
在德国,针对师生冲突,设有专门训练课程。教师以小组为单位,模拟不同情境下的师生冲突。通过角色扮演,教师能从中体验到两种角色的心理变化,并形成较为合适的处理对策。通过学校开展的“师生冲突”专题培训课程,教师能在导师的指导下,将心理学、教育学中的理论很好地与实践联系起来,这有利于预防课堂冲突,提高师生交流的深度。
学生:用正确的方式化解冲突
学生应当力避冲突,起码不要与老师发生正面冲突。与老师意见不一致时,不妨先暂时听从老师的建议。如果觉得老师批评的方式不当,可以征询一下朋友、家长的意见,“当局者迷,旁观者清”,待综合各方面的意见并确定自己的见解较为正确后,再大胆提出来,不过最好在私下里,这样老师更容易接受。如果见解是错误的,就应果断放弃,听从老师的正确教导。-
学生也要加强自身的自律养成,并要给予教师以应有的尊重,努力学会调节自己的情绪,在校园里要做一个遵守纪律、尊重老师的好学生。
家长:做理性的父母才是爱孩子
家长送孩子上学读书,都是希望自己的孩子好好学习,能够早日成才。孩子在学校受了委屈,家人心疼,这是人之常情。但是遇到问题应该理解,配合和支持老师的工作,而不应采取过激措施。理性的家长应该会问孩子,老师为什么批评惩罚他?在成长期间,家庭教育很重要,好的家长一般都会叫孩子怎么懂得遵守学校规则,尊重老师,懂得礼貌和谦卑,而不是一味地袒护孩子。
现在的教师不单是“传道授业解惑”,面对这群古灵精怪、张扬个性的90后和00后学生们,师生友谊的小船想要不翻还真不简单!
最后,小编觉得理想的师生关系应该是这样的,老师不仅是知识传授者,还可以扮演一位长辈的角色,把学生当作自己的孩子,能去关心他们的成长,关爱他们,温暖他们,帮助他们,适当的时候也要批评他们,给他们泼泼冷水,严中有爱,这也是学生能接受老师的方式。学生也不只是知识接收者,关心老师,敬重老师,不要让他们多操心,感念他们的辛苦与不易,就像感念自己的父母一样。
(资料参考:新浪网《老师与多名学生教室内冲突》《盘点造成师生关系紧张的原因》、《高中生课堂上偷藏烟老师斥责反遭翻桌示威》、华商网《谁来挽救渐行渐远的师生关系?》、中国教育新闻网《“学生群殴老师”也应从师生冲突处理策略上找原因》、凤凰网《师生冲突如何根除》、学大教育《学校和老师如何正确处理师生冲突》、中国科学报《以共情解决师生冲突》、搜狐网《师生关系紧张,学生不好管?原来是这个地方出了问题》、腾讯网《老师因没收手机与学生起冲突被家长打破头》、新华网《面对师生冲突怎么办学生老师专家各方观点》)
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