关于人格测试为什么进不去游戏的文章
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求职者因性格测试被拒聘这合理吗「求职者因性格测试被拒聘这合理吗」
“笔试、面试都过了，性格测试却没通过”“测评结果显示我忧虑指数高，不适合这份工作”……7月，正值招聘季，在一些求职论坛中，不少人分享出自己因性格测试没通过而求职失败的经历。
今年4月，MBTI人格测试的相关话题登上热搜。这种性格测试以4个维度组合出16种人格，并被一些企业用在招聘时对求职者进行人才画像。除了MBTI人格测试，一些企业还会运用大五人格、霍兰德职业兴趣、性格颜色测试等各类性格测试对员工进行测评。
求职者若因性格测试被拒聘，是否合理？性格测试被应用于企业用工管理时，其法律边界