关于为什么老板不给自己股份的文章
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老板说要分股份,如何避免股权设计风险
在当今社会，一些企业老板听到股权激励后会产生排斥心理，因为他们觉得自己辛苦打下的江山，凭什么要把到手的蛋糕分给别人。其实，这种观念是狭隘的，因为如今社会，人人都不想一直拼命地为老板卖力，因为没有几个人会成为打工皇帝，所以当他们得不到相应的酬劳时，是不会卖力工作的，所以这时候老板必须忍痛割爱去做股权。
因此，老板要经营好一家企业，就一定要学会用人，懂得放权。老板的工作是管人，而不是管事。因为人管好了，事就有人做了。人没有管好，老板天天都有忙不完的事。所以智慧的老板千万别本末倒置。
一、老