关于业绩好老板降低提成为什么的文章
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业绩高了老板想降提成,公司突然降低工资提成
公司公布新制度，提成减少，是为了激励，还是老板格局小！？
有一家连锁药店企业的某个单店，店员人数在6人，每月业绩在20万左右。店员的薪酬结构为 底薪 1300 销售提成。
销售提成为：每单超过100元，每100元奖励3元。不足100元不奖励不少发。根据当地的消费水平，大部分客户的客单价都在50元左右。为了拿到奖励，店员之间经常私下拼单，勉勉强强每月能够拿多200元。虽然金额不多，但对基层员工来说，这个月的米钱已经有了。
后来老板发现私下拼单行为，在2017年公布新政策。由原