关于一个企业老板问员工为什么的文章
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为什么员工辞职老板生气,老板霸气回复员工离职
职场中人来人往，有入职的、也有辞职的，都是为了自己的前途在打拼。但是有不少老板他们只在乎自己的利益，他们只要自己能赚钱就行，对员工能不能赚钱，他们熟视无睹，所以很多员工都说我上班就是为了赚钱，你却跟我谈理想，我的理想是不上班。下面这些辞职的案例，或许你经历过，在这种情况下，你会如何应对呢？
案例一：员工：老板，我要辞职。
老板：我不是刚给你涨完工资吗？
员工：涨300元也叫涨工资？你这是打发叫花子吧！
案例二：员工：老板，我要辞职了，请你签个字！
老板：为
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职场实战题目,职场必学的7个技巧
下面用一个案例来感受一下：
#职场进阶实战课
001 | 如何培养下属？多说“你觉得呢”
开始更新了，今天是第一节课。
最近我们在开展新业务，大家都缺乏相关经验，也遇到了不少阻碍，但我觉得这些都不是问题，做任何事都需要一个学习的过程。
我们星球，也有不少管理者和创业者，我就借此机会，分享一点思考，如何培养下属？
之所以有公司团队，就是因为个人时间精力有限，找人帮你分担合作解决问题。如果你招了人，自己每天还是被困在细节里，到处忙着救火，那这样的管理