关于为什么要有管理理念的文章
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为什么要导入现场管理理念「为什么要导入现场管理理念」
在数字化飞速发展的今天，各种资源都在剧变之中，具有复杂性和不可预测性，是企业要面对的基本环境。如何高效配置资源以面对不确定性，成为企业领导核心要面对的挑战，这就迫切要求企业打造自身的组织能力，去整合资源，获得高绩效。
现实让我们清醒地意识到个人能力不是组织能力，组织能力应该是个“系统”，要通过规划组织结构、岗位流程、岗位分工来形成长期持久的集体战斗力。
很多企业都在进行组织结构重新设计、岗位流程等规划和再造，但是无法立竿见影，见效显著。这就是组织系统内出现问题，很多应该提升的工作停