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关于两种人的文章

  • 频繁换工作的两种人叫什么,频繁换工作的人

    我们经常会发现身边的朋友频繁换工作,有的一年能换三四份,有的甚至十几份。这种现象我们还是辩证的来看。
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    频繁换工作的人,无非就两种,一种是趋于感性,一种是趋于理性,但是感性和理性都是为自己的发展目标服务的,偏感性和偏理性的驱动力不一样,结果也会不同。
    先说一下偏感性换工作的人,这类人一般是随着自己的情绪、感情、喜好选择工作,换工作的原因也很随性,找工作的目的性不太强烈。比如被上级批评两句,就有可能甩手不干;或者工作太枯燥、乏味、总想干的少拿的多、这山望着那山高、